藉由103張情境圖提升你的觀察力──
讓在場或不在場的另一方,透過你的描述,馬上判斷問題出在哪裡。
改造企業文化,就從正向回饋開始 一間公司如果有良好的回饋文化,業績表現比沒有回饋文化的企業高出兩倍,而且無法真誠給予回饋的領導人,團隊的投入程度比同儕降低25%。
★全球熱銷350萬本、55種語言★ 成功學大師布萊恩.崔西經典作品 《時間管理,先吃了那隻青蛙》25年暢銷經典版
達成目標不靠意志力, 關鍵在於打造自動運作的「目標達成機制」! 只要兩步驟, 科學化整理術 X建立自動機制 讓你輕鬆養成習慣、高效行動! 你是不是也曾下定決心下班後要積極進修, 卻總是藉口拖延、分心、三分鐘熱度就放棄? 其實,你缺的不是動力,而是「讓行動變簡單的機制」。
日本亞馬遜「商業交涉‧心理學」、「商業禮儀」雙榜No.1 求職、改善說話技巧、拓展人際、改善社交關係 必看!! 透過比較「一流、二流、三流」人打招呼的方式、創造話題的方式、做出反應的方式……幫助你找到適當話題,與談話對象聊得開心,對你留下好印象!
{我應該躺平,還是積極產出?} 時間永遠不夠用/工作永遠做不完/夢想永遠達不到? ──人生就是一場時間管理。 【朱家安 導讀】 ★亞馬遜網站編輯選書★
提問力,是AI時代的生存武器。 一本書,幫助我們「精準提問、正確下指令」, 和AI對話更有效率,工作和生活都用得到! 自從生成式人工智慧(Generative AI)問世以來,它模仿人類的價值觀、信念和思考,如同人類的分身一樣。 像是ChatGPT這種生成式AI,許多回答看似言之有物...
\職場生存大師/林雄司 × \超人氣插畫家/ 吉竹伸介 公司不會教、前輩不會告訴你的,職場生存法則! 上班族第一守則:「只要今天過得去就好。」 1日1則,老闆拿你沒轍; 1天1篇,準時下班365天!
節省時間×加速創新×提升領導力 利用生成式AI啟動全新工作模式! 生成式AI具備快速產出文字與圖像的能力,愈來愈多上班族用來解決問題、推動創新或策略思考。 市面上生成式AI模型眾多,如ChatGPT、Gemini、Claude、Copilot……但不是每個人使用後都能產出高品質的成果。 ...
★簡單有效打破你生活中所有談判僵局 ★做以下這些事之前:向老闆爭取加薪、與房東協商租金、和信貸專員討論利率、買車買房爭取折扣、哄不願上床的九歲小朋友乖乖睡覺…… 一定要先看過本書,它將為你帶來數百倍以上的回報。 ★熱銷全球,萬千讀者親身實證有效的談判技巧 ★Amazon、華爾街日報暢銷書
★博客來、誠品、金石堂冠軍書!華爾街日報、今日美國報暢銷書No.1 ★《商業周刊》特別報導,價值100萬的談判課 ★Google全球教育訓練指定教材,各大企業與學校機關指定讀物 ★戴蒙教授專程撰寫新版序言,問候台灣讀者!原則不變,案例更新、更切合當下現況 ★全球最優秀學生拚命競標、財星五百大...
每天被主管盯到哭? 再怎麼努力也找不到突破口? 跳脫2D思考,想升級,就靠破局思考! 讀懂職場本質,帶動心態改變。 早一步做對的事, 贏得餘裕、快速破關!
──亞馬遜十年暢銷時間管理經典── 千萬職場菁英都在用的高效管理法 丟掉年度計畫,聚焦12週 擺脫低效和拖延症 打造成功的複利效應! ★樊登讀書、劉軒(作家.正向心理學專家)、郝旭烈(企業知名財務顧問)、薑餅資(知識型YouTuber)推薦 ★《紐約時報》暢銷書,全球授出20多國...
要求無止盡的失速時代,我們需要幫我們專注、釋放壓力的思考整理系統 子彈筆記原創設計人首度完整公開 百萬粉絲跟隨、改變人生的思考整理方法學!
銷售不是一次性的交易,是一輩子的成交! 不要總想「我賣你什麼」,連結客戶真正的渴望 讓信任感,成為你的護城河 千萬講師謝文憲 第一本畢生銷售絕學 銷售的本質就是理解人性、解決問題, 洞悉從做人開始的銷售思維, 產品、點子到個人品牌,都能創造極大價值與影響力!
從今天起, 為生活而工作, 不再為工作而活。 當你不斷犧牲生活品質, 日積月累的疲憊與不快樂, 將使小習慣滾成大問題。
圖解,可以讓人快速掌握重點, 也是化繁為簡的最佳工具, 但不必畫得精美或有繪畫天分, 只要掌握簡單三元素, 就能畫出任何看到、聽到、想到的人事物!
◎生活中最常碰到的就是車禍目擊:你如何把狀況告知尚未到場的救護員或警察?
◎多數人只發現「椅腳斷了」;菁英能看出「椅腳從接縫處斷了」,精準確認問題。
◎「零件裝錯了」跟「A零件和B零件裝顛倒了」,哪種觀察讓人更快解決問題?
本書作者小倉仁志畢業於東京工業大學工學部,
之後設立Dynamics管理有限公司,協助客戶運用「觀察力」快速解決問題。
什麼是觀察力?就是精準描述狀態或舉動的能力,
例如,有人在樹下偷摘橘子,一般人只看到「某人在偷摘橘子」,
但觀察力強的人會看到「某人用力墊腳、努力伸手,死命也要偷到橘子」。
透過他的精準觀察,就算你人不在現場,腦中也有了畫面。
本書就是藉由103張情境圖提升你的觀察力──
讓在場或不在場的另一方,透過你的描述,馬上判斷問題出在哪裡。
◎對方看不見現場,你怎麼觀察,他腦海中才有畫面
聲音的觀察──
「有怪聲」很抽象,你得觀察聲音發生的頻率或方向:
「每10秒就發出喀喀的聲響」、「怪聲好像是從左邊傳來的」,這樣就具體。
物品的觀察──
「紙破了」很籠統,你得看出破損的位置、方向:
「左上角被撕了一小塊」、「紙的正中間破了一個洞」。
◎看出哪裡相同、哪裡不同,有比較就有差異
光看溫度計上不到10度的低溫,你只感覺到好冷,
拿出前幾天的數字做比較:「跟昨天比,氣溫整整低了5度。」感受明顯提升。
「這支鋼筆斷水了?」線索好像少了什麼。
「用鋼筆畫直線,偶爾會斷水,畫橫線比較不會。」看出細微的人能贏。
◎如何跟別人(商家)反映,這裡出錯了
結帳時,看到商品標價和發票數字不一樣,別馬上認定「一定是發票打錯」。
問店員:「發票上打的是1,600元,但商品標價160元,哪個對?」
任何觀察都不該加入主觀意識,而是將眼前狀況實際呈現。
工作上更需要用到觀察力,像是:
‧說明書怎麼繪製,使用者才能一看就懂?
「起點」跟「順序」都要呈現:
「機器上有四個按鈕,從左下角的按鈕開始,以順時針的方向按按鈕。」
‧請求別人做事時,要留意對方「所看到」的狀態:
例如,要求孩子「把魚放冰箱裡」,他可能不知道該放哪一層。
你得描述位置:「把魚放進冰箱最下層的冷凍庫。」他精確執行不出錯。
觀察力就是比別人更早看出哪裡相同、哪裡不同?
從「位置、頻率、方向、細節」四大要件解讀,
觀察力提升,表達就精確,加快你自己處理問題速度、交代事情對方秒懂不出錯。
【作者簡介】
小倉仁志
Dynamics管理顧問公司總經理。
1962年出生。畢業於東京工業大學工學部。曾任職於外商化學企業,並在2005年創立Dynamics管理顧問公司。
以獨自設計的「10項『WHY』分析法」為基礎,在日本國內外開辦研修課程、研討會等。
著有《在工作現場就能使用的解決問題、改善業務的基本法則》(日本實業出版社出版)、《迅速提高現場力,實踐「WHY」分析》、《迅速學會解決問題的能力,實踐「WHY」分析》(皆為日經商業人文庫出版)等多本著作。
【譯者簡介】
Kagome
世新大學日文系畢業,曾於出版社擔任圖書編輯,熱愛日本旅遊。
溝通表達培訓師/張忘形
出色溝通力教練/莊舒涵(卡姊)
根據台灣現行法規,數位內容( 如電子書、音樂、影片、遊戲、App )形式之商品,不受「網購服務需提供七日鑑賞期」的限制。為維護您的權益,建議您先使用「試讀」功能後再付款購買。